Akty prawne i procedury
- Ustawa z dnia 20 lipca 2018 r.- Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (j.t. Dz. U. z 2020 r., 85 z późn. zm.)
http://prawo.sejm.gov.pl/isap.nsf/DocDetails.xsp?id=WDU20180001668 - Ustawa z dnia 30 kwietnia 2010 r. o Polskiej Akademii Nauk
http://isap.sejm.gov.pl/isap.nsf/DocDetails.xsp?id=WDU20100960619 - Ustawa z dnia 16 października 2019 r. o zmianie ustawy o Polskiej Akademii Nauk oraz niektórych innych ustaw
http://isap.sejm.gov.pl/isap.nsf/DocDetails.xsp?id=WDU20190002227 - Regulamin Pracy Instytutu
https://intra.nencki.gov.pl/wp-content/uploads/2011/03/ regulamin-pracy-25062018.pdf
https://intra.nencki.gov.pl/wp-content/uploads/2019/08/ r15.2018en.pdf – eng
https://intra.nencki.gov.pl/wp-content/uploads/2020/07/ zal-r15.2018en.pdf – eng - Statut Instytutu https://intra.nencki.gov.pl/
wp-content/uploads/2019/06/ Statut-IBD05.2019.pdf
PPK
Na mocy ustawy o pracowniczych planach kapitałowych, która została uchwalona przez Sejm w dniu 4 października 2018 r. i weszła w życie z dniem 1 stycznia 2019 r. Instytut podpisał umowę o zarządzanie Pracowniczym Planem Kapitałowym. Instytucją prowadzącą PPK dla Instytutu będzie Nationale-Nederlanden Powszechne Towarzystwo Emerytalne S.A., które zostało wyłonione w oparciu o kryteria uwzględniające interes pracowników i zaakceptowane przez organizację związkową.
PPK są powszechnym, prywatnym i dobrowolnym system długoterminowego oszczędzania. Oszczędności budowane są wspólnie przez pracowników, pracodawców oraz państwo. Głównym celem PPK jest uzupełnienie przyszłych świadczeń emerytalnych o dodatkowe oszczędności pozwalające zapewnić godne życie na emeryturze, bowiem według szacunków ekspertów nasze emerytury mogą za kilkadziesiąt lat wynieść jedynie 30% ostatniego wynagrodzenia.
PPK jest dobrowolnym systemem oszczędzania, więc pracownik w każdym momencie trwania programu może zrezygnować z udziału i wypisać się z PPK.